maternità e mobbing

[Patrizia]

Teresa, noi vecchie ne avevamo parlato già mille volte e io attendevo la tua testimonianza che facesse da contrappeso alla mia!

Io capisco le tue ragioni e quelle di qualunque imprenditore, perché non siete voi "i cattivi" ma è il sistema ad essere sbagliato e profondamente contro all'istituzione famiglia! Se solo da noi avessero pensato ad un asilo nido aziendale (i numeri c'erano, almeno 10 bambini li avrebbero tirati su) o al lavoro da casa (fattibilissimo al giorno d'oggi) sarebbe stato tutto diverso! Io avrei continuato a provare l'entusiasmo iniziale per il mio lavoro, conscia di poterlo conciliare con quanto di più prezioso ho nella mia vita. Invece sono stata costretta alla scelta e, nonostante io sia molto più felice e motivata ora, comunque ci ho perso molto.

[superstrafra]

qua dovreste trovare il video (io non riesco a visualizzarlo)
http://www.radioradicale.it/scheda/2197 ... ia-ferreri

[Smilla]

Teresa, noi vecchie ne avevamo parlato già mille volte e io attendevo la tua testimonianza che facesse da contrappeso alla mia!

Io capisco le tue ragioni e quelle di qualunque imprenditore, perché non siete voi "i cattivi" ma è il sistema ad essere sbagliato e profondamente contro all'istituzione famiglia! Se solo da noi avessero pensato ad un asilo nido aziendale (i numeri c'erano, almeno 10 bambini li avrebbero tirati su) o al lavoro da casa (fattibilissimo al giorno d'oggi) sarebbe stato tutto diverso! Io avrei continuato a provare l'entusiasmo iniziale per il mio lavoro, conscia di poterlo conciliare con quanto di più prezioso ho nella mia vita. Invece sono stata costretta alla scelta e, nonostante io sia molto più felice e motivata ora, comunque ci ho perso molto.

Guarda questo non lo capisco neanch'io: cosa gli costa al presidente della cooperativa di pulizie (personale prettamente femminile 1000 donne contro 300 uomini) aprire un nido o una scuola materna aziendale (oltretutto siamo in una zona artigianale, aprire un nido o una materna lì penso che anche tutti i genitori che lavorano in quella zona - e sono tante aziende- sarebbero contenti di portare i piccoli lì a 2 passi dal lavoro)

sai cosa france?
io farei molta fatica a restare in un posto dove ho ottenuto qualcosa con una causa
in questi casi chiederei un indennizzo e me ne andreii, ma il lavoro sarebbe perso comunque e non so se da qualche parte nel libretto di lavoro figurerebbe la causa, che potrebbe essere un deterrente ad una nuova assunzione...

il libretto di lavoro è già andato in pensione da qualche anno, e anche se fosse ancora in auge, non risulterebbe la causa