maternità e mobbing

[emamè]

Ovviamente non conosco il tuo lavoro e le sue caratteristiche.
Anche la mia azienda riteneva incompatibile il mio ruolo con un part-time.
Ma io, che quel lavoro in quel particolare ruolo lo facevo da dieci anni, sapevo che non era così.
Si tratta di mentalità, di non volere organizzare il lavoro in maniera diversa, di non volere provare a innovare, di non volere creare precedenti.
Non vogliono nemmeno pensarci a fare qualcosa di diverso.

no nel mio caso sono io che so che non si può fare.

[mammak]

io dico solo che ho il terrore di rientrare.... visto come si è comportato con una ragazza l'anno scorso....

[Titty]

E' così ma molto spesso non si sanno i propri diritti o non si ha la forza o la possibilità di portarli avanti
http://www.previdenza-professionisti.it/idarticolo=476

su questo sono d'accordo ma ribadisco che tante volte si tace e si continua ad ingoiare rospi perchè non si ha altra scelta, perchè si ha paura di fare una causa ad una azienda grande ed importante ( tipo la mia ) dove tu sei un numero...e i colleghi che sanno e vedono sono omertosi per paura di perdere il lavoro.

Legalmente E' cosi.

Se poi per il quieto vivere si scelgono altre strade è un altro paio di maniche, ma la legge in questo caso tutela il lavoratore, cioè se intenti una causa, a meno che non ci siano altri motivi (tipo crisi, esuberi, ma devono essere dimostrati) la vinci.

forse sono stata io troppo "paurosa" a non voler far causa dopo il bobbing ricevuto, ma sono sicura che sarei stata io quella perdente alla fine...